职业选择对于我们每个人都是极其重要的,不但关系到我们的未来,还关系到我们的生活幸福。而我们如何来选择自己的职业呢?对于这个问题,霍兰德代码给出了答案。
霍兰德代码是美国心理学家约翰·霍兰德根据职业的现状和人的性格特征而创立的。该理论将人的性格特征分为6种,分别为现实型、研究型、艺术型、社会型、企业型和常规型。根据人的性格特点,我们可以选择与自己性格相符合的职业。
现实型:这种人偏爱与物质打交道,能够很好地应用机械、电子或技术知识,比如技工、电工、机械师等。
研究型:这种人往往拥有高度的分析能力和创造力,比较适合从事科研、工程师、经济学家等职业。
艺术型:这种人喜欢创作、表演、设计等活动,比如画家、设计师、演员等。
社会型:这种人善于帮助别人解决问题,往往从事医生、教师、社会工作者等职业。
企业型:这种人喜欢组织、管理、控制和决策等职业,比如企业家、经理、政治家等。
常规型:这种人喜欢有序、规律、可预测的工作环境,比如机要员、图书管理员、会计师等。
通过了解这6种性格类型,我们可以更好地认识自己,了解自己的职业性格特点,从而更加明确地选择符合自己的职业,并为自己的未来做好充足的准备。